Informacja

Warsztaty dla zarządzających: Innowacje Strategiczne narzędzia do prognozowania trendów rynkowych

» więcej

Kalendarz wydarzeń
Luty 2012
PnWtŚrCzPtSoNd
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
272829    

Partnerzy

GARR SA
GAPP SA
FGRN SA

Kiedy anulowanie faktury VAT?

2008-10-29
Przepisy w zakresie podatku VAT wskazują, kiedy można wystawić korektę faktury VAT. Milczą natomiast w zakresie możliwości anulowania tych dokumentów. Mimo to w praktyce wykształciła się linia interpretacyjna, która w niektórych sytuacjach pozwala i na takie rozwiązanie. » czytaj dalej

Zwrot VAT a likwidacja spółki

2008-10-24
Firma, będąca czynnym podatnikiem VAT, ponosząca wydatki w celu wykonania czynności podlegających temu podatkowi, ma możliwość zwrotu nadwyżki podatku naliczonego nad należnym (lub odliczenia). Niestety skorzystanie z niego komplikuje się, gdy o zwrot stara się spółka osobowa wykreślona z rejestru działalności gospodarczej. » czytaj dalej

Odpowiedzialność pracowników: kara porządkowa

2008-10-24
Przepisy Kodeksu pracy przewidują możliwość ukarania pracownika za różnego rodzaju przewinienia. Stosownym narzędziem jest tu m.in. kara porządkowa. Można ją jednak zastosować tylko w określonych przypadkach. Warto się więc zastanowić, jakie są jej dopuszczalne rodzaje? Kiedy można nałożyć ją na podwładnego? Jakie są kryteria karania? » czytaj dalej

Firmom grozi zwrot pieniędzy, które dostały z UE

2008-10-23
Z powodu dekoniunktury firmom grozi zwrot pieniędzy z Brukseli. - Zrobimy wszystko, żeby do tego nie doszło - mówi Jarosław Pawłowski, wiceminister rozwoju regionalnego - podaje "Rzeczpospolita". » czytaj dalej

ZUS może zobowiązać firmę do wypłaty wyższego wynagrodzenia chorobowego

2008-10-23
Przy obliczaniu podstawy wymiaru świadczeń chorobowych trzeba uwzględniać wszystkie składniki wynagrodzenia, od których jest odprowadzana składka na ubezpieczenie chorobowe – orzekł 24 czerwca 2008 r. Trybunał Konstytucyjny (SK 16/06). Praktyka była dokładnie odwrotna. Często składniki, takie jak np. premie, nie były uwzględniane przy wyliczaniu wynagrodzenia lub zasiłku chorobowego. » czytaj dalej

Zatrudnianie w formie telepracy - podstawy

2008-10-23
Telepraca jest elastyczną formą zatrudnienia, która może ułatwić życie zarówno pracodawcy, jak i pracownikowi. Od września 2007 r. wprowadzono do Kodeksu pracy przepisy ściśle ją regulujące. Jak zatem wyglądają prawa i obowiązki pracodawcy stosującego telepracę? Czy warto wprowadzić ją firmie? » czytaj dalej

Leasing operacyjny: opłata wstępna jednorazowo w koszty

2008-10-16
Przedsiębiorcy finansujący zakup środków trwałych poprzez zawarcie umowy leasingu operacyjnego mają prawo do zaliczenia do kosztów uzyskania przychodów wszelkich opłat ustalonych w umowie. Należą do nich opłata wstępna oraz raty leasingowe. Możliwość bezpośredniego zaliczenia opłat leasingowych do kosztów uzyskania przychodu jest bezsporna i była niejednokrotnie potwierdzana w interpretacjach organów podatkowych. Kontrowersje budzi jednakże rozbieżność stanowisk w zakresie zaliczenia do kosztów uzyskania przychodu opłaty wstępnej zwanej również czynszem inicjalnym. » czytaj dalej

NBP: Wprowadzenie euro opłaci się Polsce

2008-10-09
Wyższy wzrost gospodarczy i podwyżki pensji - takie korzyści wspólnej waluty przedstawia raport powstający za prezesury Sławomira Skrzypka. Wymienia więcej zalet euro niż ten, który powstał za Balcerowicza » czytaj dalej

Leasing: kradzież sprzętu a koszty podatkowe

2008-10-09
Co dzieje się jeśli łupem grabieżcy padnie przedmiot umowy leasingowej? Z pewnością umowa wygaśnie. Pewnym jest też, że leasingobiorca - co precyzuje artykuł 709[5] kodeksu cywilnego - zobowiązany jest w dalszym ciągu płacić raty leasingowe. Problematycznym zaś, czy mogą one stanowić koszty uzyskania przychodów. » czytaj dalej

Monitoring pracowników: co wolno?

2008-10-01
Pracodawca ma prawo kontrolować pracę swoich podwładnych. Decydując się na wprowadzenie monitoringu powinien jednak pamiętać, że w prawie pracy nie istnieją niestety przepisy, które określałyby wprost zasady monitorowania pracy podwładnych. Dlatego też należy szczególnie zadbać, aby nienaruszona została prywatność pracowników. » czytaj dalej

Strona: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Projekt współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego
Logo PO KL Logo UE