Nowy wniosek o refundację pensji młodocianego
Wiadomości | Szkolenia 2007-05-28 11:54:43
Artykuł archiwalny
Ten artykuł jest starszy niż 12 miesięcy.
Wnioski o dofinansowanie wynagrodzeń pracowników młodocianych pracodawcy składać będą wg zmienionych zasad.
Od 15 tego maja obowiązuje nowe rozporządzenie w sprawie refundowania tego typu wydatków ze środków Funduszu Pracy.
Pracodawca może wystąpić z wnioskiem o zawarcie umowy o refundację pensji oraz składek ZUS pracowników młodocianych, jeśli spełni łącznie następujące warunki:
- zatrudnia młodocianych w zawodach określonych w wykazie zawodów (ustalonym przez samorząd danego województwa)
- spełnia warunki do prowadzenia przygotowania zawodowego w zakresie wymagań zawodowych i pedagogicznych określonych w przepisach regulujących odbywanie przygotowania zawodowego.
Stosowny wniosek należy składać w centrum edukacji i pracy młodzieży, który jest właściwy ze względu na miejsce odbywania przez młodocianego przygotowania zawodowego.
Wzór wniosku o zawarcie umowy określony został w załączniku nr 1 do rozporządzenia.
Ilość osób, za które pracodawca może otrzymać refundację jest ograniczona. W zależności od ogólnego stanu zatrudnienia w danym zakładzie, pracodawca może liczyć na zwrot kosztów za:
- maksymalnie 3 młodocianych - jeśli zatrudnia tylko pracowników młodocianych
- jeśli zatrudnia młodocianych oraz „zwykłych" pracowników - refundacja obejmie młodocianych w liczbie nieprzekraczającej 3-krotność dorosłych pracowników, zatrudnionych na czas nieokreślony (w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy)
Wniosek o zawarcie umowy może być składany bezpośrednio przez pracodawcę albo za pośrednictwem organizacji zrzeszającej pracodawców.
Wniosek dotyczący młodocianych, którzy dokształcają się w formach szkolnych, złożyć należy w terminie do dnia 15 listopada każdego roku.
Źródło: www.money.pl
