Najlepsi zabiegają o tytuł Firmy Przyjaznej 50+
Wiadomości | Kadry 2009-09-18 09:43:00
Artykuł archiwalny
Ten artykuł jest starszy niż 12 miesięcy.
Wszystkie firmy z woj. śląskiego zapraszamy do wzięcia udziału w Konkursie na Firmę Przyjazną 50+. Jeśli Wasza firma zatrudnia osoby po pięćdziesiątym roku życia oraz docenia ich doświadczenie i wiedzę, tytuł Firmy Przyjaznej 50+ może trafić właśnie w Wasze ręce.
Konkurs organizowany jest w ramach projektu Aktywni 50+, którego celem jest promowanie aktywności zawodowej i przedsiębiorczości osób powyżej 50 roku życia, przeciwdziałanie dyskryminacji na rynku pracy, przełamywanie stereotypów dotyczących możliwości zawodowych pięćdziesięciolatków oraz promowanie przedsiębiorców sprzyjających osobom 50+.
SZCZEGÓŁY KONKURSU
W Konkursie mogą wziąć udział wszyscy przedsiębiorcy z woj. śląskiego.
Wystarczy wypełnić formularz aplikacyjny i odesłać go lub dostarczyć osobiście do biura projektu.
Udział w konkursie jest całkowicie bezpłatny.
Wnioski aplikacyjne oraz regulamin konkursu dostępne są na stronie internetowej www.aktywni50.pl.
Informacji udziela także biuro projektu, mieszczące się w firmie L.GRANT HR Consulting
(ul. Moniuszki 3/7, 40-005 Katowice).
Informacja telefoniczna: 032 782 64 80 – Anna Giertler oraz Daniel Binda.
Poczta elektroniczna: biuro@aktywni50.pl
UWAGA:
W Konkursie mogą wystartować także pracownicy po pięćdziesiątym roku życia (kategoria Aktywny Pracownik 50+) oraz przedsiębiorcy, którzy ukończyli już 50 lat (kategoria Przedsiębiorczy Pięćdziesięciolatek Plus).
Pracowników 50+ do udziału w Konkursie mogą zgłaszać również ich pracodawcy.
Wszystkie formularze dostępne są na stronie www.aktywni50.pl.
Zgłoszenia do konkursu przyjmowane są do 31 października 2009 r.
Projekt Aktywni 50+ otrzymał dofinansowanie w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki i jest realizowany przez firmę L.GRANT HR Consulting pod nadzorem Urzędu Marszałkowskiego Województwa Śląskiego.
Honorowy Patronat nad projektem objęły Górnośląska Agencja Rozwoju Regionalnego oraz Polskie Stowarzyszenie Zarządzania Kadrami.
Źródło: materiały prasowe
